Recruter ou automatiser une tâche répétitive

Recruter et automatiser ne prennent pas la même part du poste.

Les atouts d'un recrutement

Une personne s'adapte à l'imprévu, et tranche lorsque la règle ne s'applique pas.

Notre réponse au même besoin

Nous prenons la part répétitive du poste. La personne qui la portait garde le dossier, tranche les cas difficiles, et devient la référente du système.

Les cas où le recrutement l'emporte

Lorsque le travail repose sur le jugement, la relation client ou la négociation : il n'y a pas de part répétitive à confier.

Où l’IA peut-elle vous faire gagner du temps ?

Votre bilan IA gratuit Trente minutes pour faire le point sur votre activité et repérer les tâches que l’IA pourrait prendre en charge. Nous identifions ensemble un premier usage à explorer, sans engagement.

Prendre rendez-vous

Par écrit. Décrivez votre projet. Nous vous répondons sous 24 heures.

contact@advazia.ch +41 78 305 23 12

Avenue Édouard-Dapples 21
1006 Lausanne, Suisse